安全总监年度述职报告

时间:2025-12-18 19:41:08
安全总监年度述职报告

安全总监年度述职报告

随着社会一步步向前发展,报告使用的次数愈发增长,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。一听到写报告马上头昏脑涨?以下是小编为大家整理的安全总监年度述职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

安全总监年度述职报告1

临近尾声,xx大厦安全环保部在部门人员努力奋斗的情况下,伴随主楼从地下部分到封顶,全力保障安全生产一年。回想起今年在xx大厦的工作历程,感谢近一年来各级领导对我的支持和厚爱,也感谢同事们对我的帮助和支持。这一年来通过认真学习贯切公司“安全第一,预防为主”的方针,积极推行科学化、规范化和制度化管理,落实以安全生产第一责任人为核心的安全生产责任制,安全文明施工工作取得了较好的成绩。

一年来,在实际工作中我尽自己最大的努力做好本职工作,因为安全总监不同于普通的专职安全员,现场实际隐患消除及各部门、专业、甲乙间的配合更是至关重要。为了做好安全总监的工作,首先我按照企业的各项规章制度、企业对施工安全的整体要求,与专职安全员的职责结合起来,在今年的实际工作中我拿出大量的时间深入到施工现场调查了解现场安全情况,并在工作中旁站监督指导安全生产,以发文形式的方法做好甲乙双方、项目部门之间、项目施工区域之间的横向联系与沟通,以国家安全检查标准为依据对本施工项目安全进行检查并提出隐患监督整改。现将本年度的工作情况做一总结,汇报如下:

一、工作注重协调配合。

由于本工程的性质比较复杂,所处的位置比较敏感,现场管理工作开展起来压力一直比较大。无论工程干的有多好,安全工作一旦出了问题,就会被一票否决,为了保证现场安全生产万无一失,我和专职安全员及项目部其他的同志一并互相协调,互相帮助,齐心协力共同把项目的安全工作落到实处。本工程施工场地狭小,来参观的各界领导比较多,在包头在建项目中占据举足轻重的地位,工人兄弟们来自五湖四海,管理难度比较大,为了保证阶段性工期目标安全、顺利地完成,我和专职安全员努力完善各种安全管理方案,出主意、想办法、商量对策。

二、做好横向沟通。

沟通是为了更好的把安全工作做好,上情下达、下情上传是让安全工作的信息更及时、更准确的进行反馈。在这项工作中我尽力的.在专业之间、现场区域之间、上下级之间、上下级管理之间、部门之间、甲乙之间的情况沟通。

三、提高全员安全意识,营造良好的安全生产氛围。

按照安全文明施工的贯标要求,在现场设置宣传标语,警示牌时刻提醒施工人员注意安全。加强对工人的安全培训,提高现场施工人员的安全意识,对现场存在的安全隐患和苗头,采用取证、教育、罚款相结合的手段有效的.'进行整改。

进一步对现场加强现场的管理力度,让人人懂安全,人人抓安全,做到全员参与,齐抓共管的安全氛围。定期组织工人开安全教育大会,不定期对现场安全进行拉网式排查,发现问题通过下发《安全生产隐患通知书》限期施工队整改,做到每个施工部位的安全在可控状态。对施工活动进行各种安全技术交底,签订《安全生产协议书》、《消防安全协议书》、《环境保护协议书》和《分包管理规定》,让各班组把安全当大事来抓,不断提升安全生产效率,在现场开安全教育现场会,更好的让施工人员牢记安全无小事。针对检查结果中存在的违章违纪行为和现场、办公区较差的施工班组进行处罚并进行有针对性的教育。

建立健全安全消防领导小组,重点部位设专人监控,真正做到安全消防工作齐抓共管。

四、针对现场安全管理,重点抓临电、内外脚手架、大型机械。

1、按《施工现场临时用电安全技术规范》落实,对现场临时用电系统实现了总配电箱、分配电箱下设开关箱的分级设置,实现了两级漏电保护,实行了“一机、一闸、一漏、一箱”制,实现了临电分路设置(大型设备与中小型设备用电分开、照明(生活照明、施工用照明)分开)。

2、按《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》,对现场原搭设的部分不合格架子、防护进行了重新搭设、维护,使之现场的外防护架基本上实现了规范化。为了保证结构施工安全我们又把安全的侧重点放在了内支模架上,严格按照方案及规范,要求工程部及分包搭设过程进行监控,使之现场的安全防护基本上实现了标准化。

3、按照《建筑施工安全检查标准》,对施工现场进行了巡回检查、定期检查、专项检查。

五、做好安全隐患整改监督。

每天深入到生产一线调查了解生产进度、施工状况及存在的不安全隐患,做到心中有数。消除施工中存在的各种大小事故隐患及重大事故源是安全专业人员的主要工作,也是安全总监的主要工作。

在施工中由于生产人员行为都是处在动态下进行活动的,又由于每个人完成的工作任务有所不同,各专业施工会出现交叉作业,往往造成事故隐患就比较多,这些隐患不但对施工现场造成危害,而且对作业人员也有危害。这就要求专业安全人员在检查中能及时发现隐患,并能按照有关规定下发隐患整改通知单。

但由于现场情况比较复杂,往往得到的效果不是很理想,有时会遇到一些阻力。如果汇报给项目经理强行进行处理,对重大隐患可以起到一定作用,而不可能对每一件隐患都得汇报项目经理来处理,但诸多的不安全隐患不得到及时整改,事故就难以控制。这就需要安全总监从业务上、技术上指出隐患的危害和构成隐患的因素,讲清道理后施工人员会主动的进行整改,在这同时对仍拒不进行整改的再进行汇报。

在今年的安全管理中,我把主要精力全部放在了安全隐患消除管理当中,掌握了大量的隐患整改措施,从而使隐患得到了有效的控制,隐患的整改更及时更彻底。但是仍然还有不足之处,比如各部门间的配合、甲方与监理的及时沟通还有所欠缺,需要加强沟通;对专业分包的管理不到位,没做到时时盯、事事讲,跟甲方及时反馈分包现场安全状况。

明年我的工作重点将放在现场重大危险源监控,加强本部门专职安全员现场动态监控管理,对现场安全情况信息及时反馈给项目领导,做好和业主、监理等外部单位的沟通工作。

安全总监年度述职报告2

现将本人一年来工作、学习情况做总结如下:

一、岗位职责的履行情况履行中的不足

我在xx项目担任安全总监兼任xx项目副经理的工作。我的职责是负责项目工程的现场全面管理工作,对现场施工进度、质量、安全、文明施工负责,全面协调我施工方与监理、业主单位等的工作联系,负责按施工组织方案的具体实施,协调解决现场施工中实际问题。对我来说既可以说是机遇,也可以说是挑战。因为以前我没专业搞过施工进度管理,对工序衔接也不够全面了解,但我本着“自己干的不仅是自己的一份工作而是自己的一份事业”这样一个工作信念,自始自终保持着高度的工作热情,在卢经理、梁书记的悉心教导与张总工的大力支持协助下、与我们xx项目团队所有同事共同学习、携手摸索与实践,基本熟悉了工作,完成了角色转变,明确了工作的程 ……此处隐藏17940个字……到了有效控制,隐患整改的.更及时更彻底。但仍有不足之处,比如各部门之间的配合、甲方及监理的沟通还有所欠缺,需要加强沟通。

四、下一步工作计划

20xx年是xxx项目能否顺利竣工的关键年、决战年,加之工期和投资压力,各分包单位工人进场,施工进度要求迫切,施工高潮迭起,施工协调任务加剧,将给安全管理工作带来一系列问题和难度。必须充分认识安全与进度的关系,安全与协调的关系,通过安全行为促使进度稳步推进,达到安全快速和谐发展。

1、加强对年后新进场工人的安全教育培训,做到安全教育全覆盖;

2、继续加大工地巡视检查、安全隐患整治力度,督促各片区安全员勤于巡查,善于发现,敢于治理,重点整治屡屡出现的“三违”现象和安全问题;

3、加强对大型起重设备、外脚手架拆除的安全管理工作,确保安全员旁站到位、监督到位;

4、强化安全生产长效机制,促进安全体系正常运转,认真落实各项规章制度,保证安全管理工作常态化。

20xx年度已经过去了,新的一年新的挑战。我温州港龙城市商业广场项目将继续秉承“抢进度、抓质量、保安全”的建设思想,咬定实现“安全生产零事故”的建设目标。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,增强安全监管机制和专业化安全管理队伍,采取教育培训,切实增强工人的安全意识,千方百计、保证项目更好、更快、更安全地竣工!

安全总监年度述职报告8

岁月如梭,辛勤的劳作终于迎来了丰收,从畅意的暖春到炎炎的夏日,从风临天下的秋季到寒冷的冬天,安全管理部在东方君座八大危险源专控和部门人员努力奋斗的情况下,伴随25万平米6幢主楼的施工走过了主体全部封顶、全力保障的一年,回想起今年在东方君座走过的路至今仍历历在目。感谢近一年来各级领导对我的支持和厚爱,也感谢同事们对我的帮助和拥护,这些对我来说是一件难忘得辛事。形式与时代同步,成就与失误并存,不论工作、学习、还是做人,是我领悟到:不管干什么都要以真实的自我,认真、踏实:不能瞻前顾后,才能干好工作现将本年度的工作情况做一总结,并汇报如下:

从今年2月18日重返东方君座项目部,继续担任安管部主任工作,刚来工程没有正式复工,被项目领导安排到春节值班,每天对安全、消防保卫进行全方位巡视,进一步加强对现场的管理力度,做到“大事着眼。小事着手”的思想,既要顾全大局,又不能忽略细节,认真做好值班期间的安全工作。

4月1日工程正式复工,我主管施工二区的安全消防和三个区的外架工作,通过认真学习贯切公司“安全第一,预防为主”的方针,积极推行科学化、规范化和制度化管理,落实以安全生产第一责任人为核心的安全生产责任制,安全文明施工工作取得了较好的成绩。

由于本工程的.性质比较复杂,所处的位置比较敏感,现场管理工作开展起来压力一直比较大。如同我们施工现场所挂的横幅所言:“安全责任为天”。无论工程干的有多好,安全工作一旦出了问题,就会被一票否决,为了保证现场安全生产万无一失,我和安全部的.几位同志和项目部其他的同志一并互相协调,互相帮助,齐心协力共同把项目的安全工作落到实处。本工程施工面积大,来参观的各界领导比较多,在呼和浩特在建项目中占据举足轻重的地位,工人兄弟们来自五湖四海,管理难度比较大,为了保证阶段性工期目标安全、顺利地完成,安管部的几位同志经常绞尽脑汁,完善各种安全管理方案,出主意、想办法、商量对策。

按照安全文明施工的贯标要求,对现场“防高空坠落,杜绝物体打击,生命至高无上,安全责任为天”、“质量赢得市场,诚信铸就品牌,奉献优质产品,构建和谐社会”等宣传标语时刻提醒施工人员注意安全,加强对工人的安全培训,提高现场施工人员的安全意识,对现场存在的安全隐患和苗头,我采用取证、教育、罚款相结合的手段有效的进行整改,安全隐患不闭合当事故处理的原则,进一步对现场加强现场的管理力度,让人人懂安全,人人抓安全,做到全员参与,齐抓共管的安全氛围,组织工人开安全教育大会40余次,不定期对现场安全进行拉网式排查50余次,给施工队下发《安全生产隐患通知书》80余份,做到每个施工部位,安全在可控状态,下发各种安全技术交底270份,生活区安全消防检查40余次,签订《安全生产协议书》、《消防安全协议书》、《环境保护协议书》和《分包管理规定》,让各班组把安全当大事来抓,不断提升安全生产效率,在现场开安全教育现场会,更好的让施工人员牢记安全无小事。

针对检查结果中存在的违章违纪行为和现场、生活区较差的施工班组进行处罚并进行有针对性的教育。建立健全安全消防领导小组,重点部位设专人监控,真正做到安全消防工作齐抓共管。

施工二区,在今年的施工中,迎接了呼市建委的多次检查,赢得了当地政府的高度肯定和赞扬,安监站对我们工地申报安全文明示范工地,并顺利通过安全文明工地和青山杯检查,二区在施工作,安全文明施工,现场清理、材料码放,受到甲方和监理的好评,在三个施工队评为安全文明施工示范队。

工作中事实求是是我工作的态度,公私分明是我的原则,务实耐劳是我的自我要求,达到标准、争创优秀是我的工作方向。日常生活中时刻保持清醒头脑,不徇私,不包庇,务求自己所为对得起自己的良心、自己的职业;时刻以组织为重,服从组织领导的安排与调配,认真负责,大力学习公司的管理理念,将标准化管理内涵进行了量化,执行标准、规范,落实制度、规定,一点不能差,一点不能走样。目前,公司在“20xx发展模式”的指引下,以“强势思维、引领高端,打造卓越北工品牌”为战略定位,对我是一种考验,更是工作提升的主题,拼搏奋进,攻坚克难,勇攀高峰,坚持“安全隐患处置不闭合按事故处理”的原则,坚持“以零风险、零违章、零隐患确保零事故”,坚持把苗头当风险、把隐患当事故、把违章当违法,我以优良的品德和政治使命共同用忠诚筑牢保护生命的坚强防线,保证了施工和生命财产安全,保持着公司安全管理“三零保一零”目标。

只是人无完人,在工作中存在着缺点和失误,对施工队的违章违规行为进行处罚时,力度小,罚款少,教育的不多,有时心一软就过去啦;有时候过于执着于安全施工的控制,而忽略了施工安全的重要性,不能为大局为重,把握施工的根本—安全质量。在9月份的施工中,由于本人工作失误,对现场监督不严,对工人的教育不倒位,造成了安全事故,对工程进度带来滞后,更对公司带来重大的经济损失和社会影响,这件事对我来说是工作的压力,我要把他转换为我以后工作的动力,我要深刻的记住这次教训,在以后的工作中,提高自己的管理水平,加强自己的业务技能学习,更加严谨的做好每一项安全工作。

在明年的计划中,大力开展安全教育培训工作,不断提高各级人员对安全工作的思想认识和安全管理水平,增强全体施工人员的安全意识和培训工作,提高全员安全技能和安全素质作为安全管理工作的一项重要内容来抓,有计划、有目标的培训。继续开展以遵章守矩。

新的一年有新的势态,我将以崭新的精力投入到项目部的工作中,时值年末,春节即将来临,祝大家新年愉快,在新的一年里工作顺利,阖家欢乐,祝我们的北工日益辉煌,在集团公司,在社会的建筑领域更上一层楼!

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